- Главная
- Вопрос: В соответствии с п. 4.4 приказа Министерства образования и науки РФ от 22.12.2014 N 1601 в случае, когда учебная нагрузка в годовом объеме не может быть выполнена преподавателем в связи с нахождением в ежегодном основном удлиненном оплачиваемом отпуске или в ежегодном дополнительном отпуске, на учебных сборах, в командировке, в связи с временной нетрудоспособностью, определенный ему объем годовой учебной нагрузки подлежит уменьшению на 1/10 часть за каждый месяц отсутствия на работе и исходя из количества пропущенных рабочих дней. Каким образом оформляется данное уменьшение и в какой период, если преподаватель болел в середине учебного года? (ответ Горячей линии ГАРАНТ, июнь 2022 г.)
Вопрос: В соответствии с п. 4.4 приказа Министерства образования и науки РФ от 22.12.2014 N 1601 в случае, когда учебная нагрузка в годовом объеме не может быть выполнена преподавателем в связи с нахождением в ежегодном основном удлиненном оплачиваемом отпуске или в ежегодном дополнительном отпуске, на учебных сборах, в командировке, в связи с временной нетрудоспособностью, определенный ему объем годовой учебной нагрузки подлежит уменьшению на 1/10 часть за каждый месяц отсутствия на работе и исходя из количества пропущенных рабочих дней. Каким образом оформляется данное уменьшение и в какой период, если преподаватель болел в середине учебного года? (ответ Горячей линии ГАРАНТ, июнь 2022 г.)
Документ отсутствует в свободном доступе.
Вы можете заказать текст документа и получить его прямо сейчас.
Заказать
Чтобы приобрести систему ГАРАНТ, оставьте заявку и мы подберем для Вас индивидуальное решение
Если вы являетесь пользователем системы ГАРАНТ, то Вы можете открыть этот документ прямо сейчас, или запросить его через Горячую линию в системе.
Открыть документ в системе ГАРАНТ