- Главная
- Вопрос: Наша организация имеет несколько филиалов в разных субъектах РФ. При открытии филиала в Краснодарском крае выяснилось, что в крае установлен повышенный МРОТ (с коэффициентом 1,05). Оклад по одной из должностей равен федеральному МРОТ. Должна ли организация, имеющая подразделения в разных субъектах РФ для одинаковых должностей уравнивать оклады, установленные в размере федерального МРОТ, под минимальную оплату труда, установленную одним субъектом РФ в повышенном размере, для соблюдения принципа равный труд - равная оплата? Или же социально-экономические условия отдельного региона, позволяющие устанавливать повышенный МРОТ приравниваются... (информационный портал Роструда "Онлайнинспекция.РФ", июнь 2022 г.)
Вопрос: Наша организация имеет несколько филиалов в разных субъектах РФ. При открытии филиала в Краснодарском крае выяснилось, что в крае установлен повышенный МРОТ (с коэффициентом 1,05). Оклад по одной из должностей равен федеральному МРОТ. Должна ли организация, имеющая подразделения в разных субъектах РФ для одинаковых должностей уравнивать оклады, установленные в размере федерального МРОТ, под минимальную оплату труда, установленную одним субъектом РФ в повышенном размере, для соблюдения принципа равный труд - равная оплата? Или же социально-экономические условия отдельного региона, позволяющие устанавливать повышенный МРОТ приравниваются... (информационный портал Роструда "Онлайнинспекция.РФ", июнь 2022 г.)
Документ отсутствует в свободном доступе.
Вы можете заказать текст документа и получить его прямо сейчас.
Заказать
Чтобы приобрести систему ГАРАНТ, оставьте заявку и мы подберем для Вас индивидуальное решение
Если вы являетесь пользователем системы ГАРАНТ, то Вы можете открыть этот документ прямо сейчас, или запросить его через Горячую линию в системе.
Текст материала опубликован на информационном портале Роструда "Онлайнинспекция.РФ" и размещен в Системе ГАРАНТ в соответствии с письмом Федеральной службы по труду и занятости (Роструда) от 02 июля 2015 г. N 2169-ТЗ.
Открыть документ в системе ГАРАНТ