- Главная
- Вопрос: Работодатель заплатил надбавку стимулирующего характера за интенсивность и высокие результаты работы, включив ее в МРОТ, хотя она должна выплачиваться сверх МРОТ. Работаю в Бюджетном учреждении здравоохранения Удмуртской Республики "Городская клиническая больница Министерства здравоохранения Удмуртской республики". На какие нормативные правовые акты ссылаться, чтобы доказать свою правоту? (информационный портал Роструда "Онлайнинспекция.РФ", апрель 2022 г.)
Вопрос: Работодатель заплатил надбавку стимулирующего характера за интенсивность и высокие результаты работы, включив ее в МРОТ, хотя она должна выплачиваться сверх МРОТ. Работаю в Бюджетном учреждении здравоохранения Удмуртской Республики "Городская клиническая больница Министерства здравоохранения Удмуртской республики". На какие нормативные правовые акты ссылаться, чтобы доказать свою правоту? (информационный портал Роструда "Онлайнинспекция.РФ", апрель 2022 г.)
Документ отсутствует в свободном доступе.
Вы можете заказать текст документа и получить его прямо сейчас.
Заказать
Чтобы приобрести систему ГАРАНТ, оставьте заявку и мы подберем для Вас индивидуальное решение
Если вы являетесь пользователем системы ГАРАНТ, то Вы можете открыть этот документ прямо сейчас, или запросить его через Горячую линию в системе.
Текст материала опубликован на информационном портале Роструда "Онлайнинспекция.РФ" и размещен в Системе ГАРАНТ в соответствии с письмом Федеральной службы по труду и занятости (Роструда) от 02 июля 2015 г. N 2169-ТЗ.
Открыть документ в системе ГАРАНТ