Купить систему ГАРАНТ Получить демо-доступ Узнать стоимость Информационный банк Подобрать комплект Семинары
  • ТЕКСТ ДОКУМЕНТА
  • АННОТАЦИЯ
  • ДОПОЛНИТЕЛЬНАЯ ИНФОРМАЦИЯ ДОП. ИНФОРМ.

Вопрос: На предприятии есть главный - директор. Я работаю в отделе, где есть начальник отдела, инженер и рабочий (3 работника). По должностной инструкции рабочего - рабочий подчинен и получает приказы и распоряжения от начальника отдела. По трудовому договору - тоже. В права работника также сказано, что все рабочие вопросы рабочий требует от начальника отдела. С недавних пор инженер решил, что тоже командует рабочими. На сколько это правомерно, если рабочий в подчинении начальника, а не инженера. Должен ли рабочий на прямую получать приказ от директора предприятия? Как быть в таком случае, если все хотят командывать? Кого слушать и кому подчиняться? (информационный портал Роструда "Онлайнинспекция.РФ", апрель 2022 г.)

Текст документа отсутствует в свободном доступе. Чтобы приобрести систему ГАРАНТ,
оставьте заявку и мы подберем для Вас индивидуальное решение

 

Текст материала опубликован на информационном портале Роструда "Онлайнинспекция.РФ" и размещен в Системе ГАРАНТ в соответствии с письмом Федеральной службы по труду и занятости (Роструда) от 02 июля 2015 г. N 2169-ТЗ.