- Главная
- Вопрос: Вопрос был направлен 14.04.2022, сегодня 5 рабочий день. Когда будет ответ? "В соответствии с ЛНА организации расчетные листки выдаются лично работнику под роспись. Согласно статье 136 ТК РФ расчетные листки должны выдаваться при выплате заработной платы, т.е. получается в день выплаты. Как быть с теми работниками, которые отсутствуют в этот день на работе (сменный график, отпуск, больничный и т.д.), когда и как надо выдать расчетный листок?" (информационный портал Роструда "Онлайнинспекция.РФ", апрель 2022 г.)
Вопрос: Вопрос был направлен 14.04.2022, сегодня 5 рабочий день. Когда будет ответ? "В соответствии с ЛНА организации расчетные листки выдаются лично работнику под роспись. Согласно статье 136 ТК РФ расчетные листки должны выдаваться при выплате заработной платы, т.е. получается в день выплаты. Как быть с теми работниками, которые отсутствуют в этот день на работе (сменный график, отпуск, больничный и т.д.), когда и как надо выдать расчетный листок?" (информационный портал Роструда "Онлайнинспекция.РФ", апрель 2022 г.)
Документ отсутствует в свободном доступе.
Вы можете заказать текст документа и получить его прямо сейчас.
Заказать
Чтобы приобрести систему ГАРАНТ, оставьте заявку и мы подберем для Вас индивидуальное решение
Если вы являетесь пользователем системы ГАРАНТ, то Вы можете открыть этот документ прямо сейчас, или запросить его через Горячую линию в системе.
Текст материала опубликован на информационном портале Роструда "Онлайнинспекция.РФ" и размещен в Системе ГАРАНТ в соответствии с письмом Федеральной службы по труду и занятости (Роструда) от 02 июля 2015 г. N 2169-ТЗ.
Открыть документ в системе ГАРАНТ