- Главная
- Вопрос: Работаю в органе власти с 5-дневной рабочей неделей. Вышла в отпуск с 18 апреля на 21 календарный день. Время выхода на работу, установленное приказом работодателя, - 11 мая. Правильно ли работодатель установил дату выхода из отпуска без переноса праздничного дня 1 мая на 11 мая? (информационный портал Роструда "Онлайнинспекция.РФ", апрель 2022 г.)
Вопрос: Работаю в органе власти с 5-дневной рабочей неделей. Вышла в отпуск с 18 апреля на 21 календарный день. Время выхода на работу, установленное приказом работодателя, - 11 мая. Правильно ли работодатель установил дату выхода из отпуска без переноса праздничного дня 1 мая на 11 мая? (информационный портал Роструда "Онлайнинспекция.РФ", апрель 2022 г.)
Документ отсутствует в свободном доступе.
Вы можете заказать текст документа и получить его прямо сейчас.
Заказать
Чтобы приобрести систему ГАРАНТ, оставьте заявку и мы подберем для Вас индивидуальное решение
Если вы являетесь пользователем системы ГАРАНТ, то Вы можете открыть этот документ прямо сейчас, или запросить его через Горячую линию в системе.
Текст материала опубликован на информационном портале Роструда "Онлайнинспекция.РФ" и размещен в Системе ГАРАНТ в соответствии с письмом Федеральной службы по труду и занятости (Роструда) от 02 июля 2015 г. N 2169-ТЗ.
Открыть документ в системе ГАРАНТ