- Главная
- Вопрос: В казенное учреждение был принят сотрудник на должность, которую планируется разделить на две разные должности. Должность, на которую был принят сотрудник, включала в себя руководство двумя разными отделами одновременно. Сейчас у сотрудника планируется оставить только руководство одним отделом, а второй вывести в отдельную единицу. Как правильно оформить эти изменения? (ответ Горячей линии ГАРАНТ, март 2022 г.)
Вопрос: В казенное учреждение был принят сотрудник на должность, которую планируется разделить на две разные должности. Должность, на которую был принят сотрудник, включала в себя руководство двумя разными отделами одновременно. Сейчас у сотрудника планируется оставить только руководство одним отделом, а второй вывести в отдельную единицу. Как правильно оформить эти изменения? (ответ Горячей линии ГАРАНТ, март 2022 г.)
Документ отсутствует в свободном доступе.
Вы можете заказать текст документа и получить его прямо сейчас.
Заказать
Чтобы приобрести систему ГАРАНТ, оставьте заявку и мы подберем для Вас индивидуальное решение
Если вы являетесь пользователем системы ГАРАНТ, то Вы можете открыть этот документ прямо сейчас, или запросить его через Горячую линию в системе.
Открыть документ в системе ГАРАНТ