- Главная
- Вопрос: В трудовом договоре прописана пятидневная рабочая неделя с двумя выходными днями (какие именно не говорится), рабочий день по 8 часов. Во внутреннем распорядке написано следующее: 5.1. Работодатель устанавливает нормированный рабочий день с 9.00 до 18.00 при пятидневной рабочей неделе с двумя выходными - суббота и воскресение. В исключительных случаях по письменному соглашению работника и руководителя подразделения может быть установлен режим рабочего времени с 10.00 до 19.00 или другое время начала и окончания рабочего дня. Для отдельной категории работников время начала и окончания рабочего при нормированном рабочем день... (информационный портал Роструда "Онлайнинспекция.РФ", май 2022 г.)
Вопрос: В трудовом договоре прописана пятидневная рабочая неделя с двумя выходными днями (какие именно не говорится), рабочий день по 8 часов. Во внутреннем распорядке написано следующее: 5.1. Работодатель устанавливает нормированный рабочий день с 9.00 до 18.00 при пятидневной рабочей неделе с двумя выходными - суббота и воскресение. В исключительных случаях по письменному соглашению работника и руководителя подразделения может быть установлен режим рабочего времени с 10.00 до 19.00 или другое время начала и окончания рабочего дня. Для отдельной категории работников время начала и окончания рабочего при нормированном рабочем день... (информационный портал Роструда "Онлайнинспекция.РФ", май 2022 г.)
Документ отсутствует в свободном доступе.
Вы можете заказать текст документа и получить его прямо сейчас.
Заказать
Чтобы приобрести систему ГАРАНТ, оставьте заявку и мы подберем для Вас индивидуальное решение
Если вы являетесь пользователем системы ГАРАНТ, то Вы можете открыть этот документ прямо сейчас, или запросить его через Горячую линию в системе.
Текст материала опубликован на информационном портале Роструда "Онлайнинспекция.РФ" и размещен в Системе ГАРАНТ в соответствии с письмом Федеральной службы по труду и занятости (Роструда) от 02 июля 2015 г. N 2169-ТЗ.
Открыть документ в системе ГАРАНТ