Вопрос: В связи с выходом Приказа от 17.03.2022 N 140н можно ли начинать пересматривать инструкции по охране труда в настоящее время, или начинать эту работу после 01.01.2023 г.? И если образовались новые рабочие места, надо ли разрабатывать инструкции во новым требованиям или опираться на старые требования? (информационный портал Роструда "Онлайнинспекция.РФ", май 2022 г.)

В связи с выходом Приказа от 17.03.2022 N 140н можно ли начинать пересматривать инструкции по охране труда в настоящее время, или начинать эту работу после 01.01.2023 г.? И если образовались новые рабочие места, надо ли разрабатывать инструкции во новым требованиям или опираться на старые требования?

В 2022 году при разработке инструкций следует опираться на требования действующего в 2022 г. законодательства.

Правовое обоснование:

До 1 января 2023 г. приказ Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 29 октября 2021 г. N 772н "Об утверждении основных требований к порядку разработки и содержанию правил и инструкций по охране труда, разрабатываемых работодателем" не применяется (Приказ Минтруда России N 140н от 17 марта 2022 г.)

Информационный портал Роструда "Онлайнинспекция.РФ", май 2022 г.