- Главная
- Вопрос: Работник по совместительству устроен на полную ставку. Так как это неправильно, работодатель переводит работника с полной ставки на 0,5 ставки и заключает новый трудовой договор еще на 0,5 ставки. Сотрудник в отпуск в этом году уйдет только на 0,5 ставки по трудовому договору, по которому он переведен с полной ставки на 0,5 ставки? (ответ Горячей линии ГАРАНТ, январь 2022 г.)
Вопрос: Работник по совместительству устроен на полную ставку. Так как это неправильно, работодатель переводит работника с полной ставки на 0,5 ставки и заключает новый трудовой договор еще на 0,5 ставки. Сотрудник в отпуск в этом году уйдет только на 0,5 ставки по трудовому договору, по которому он переведен с полной ставки на 0,5 ставки? (ответ Горячей линии ГАРАНТ, январь 2022 г.)
Документ отсутствует в свободном доступе.
Вы можете заказать текст документа и получить его прямо сейчас.
Заказать
Чтобы приобрести систему ГАРАНТ, оставьте заявку и мы подберем для Вас индивидуальное решение
Если вы являетесь пользователем системы ГАРАНТ, то Вы можете открыть этот документ прямо сейчас, или запросить его через Горячую линию в системе.
Открыть документ в системе ГАРАНТ