- Главная
- Вопрос: С 1 июля 2021 года вступил в силу приказ о прохождении углубленной диспансеризации для переболевших COVID-19. Мне позвонили из поликлиники и пригласили пройти диспансеризацию. Я переболела в ноябре 2021 года. Процедуры производятся в будние дни в рабочие часы. В Трудовом кодексе в ст. 185.1 написано, что для прохождения диспансеризации работник имеет право на освобождение от работы на один рабочий день, однако в отделе кадров мне сказали, что это касается плановой диспансеризации и, так как мой год рождения в этом году под диспансеризацию не попадает, мне нужно писать заявление за свой счет. Так ли это? (информационный портал Роструда "Онлайнинспекция.РФ", апрель 2022 г.)
Вопрос: С 1 июля 2021 года вступил в силу приказ о прохождении углубленной диспансеризации для переболевших COVID-19. Мне позвонили из поликлиники и пригласили пройти диспансеризацию. Я переболела в ноябре 2021 года. Процедуры производятся в будние дни в рабочие часы. В Трудовом кодексе в ст. 185.1 написано, что для прохождения диспансеризации работник имеет право на освобождение от работы на один рабочий день, однако в отделе кадров мне сказали, что это касается плановой диспансеризации и, так как мой год рождения в этом году под диспансеризацию не попадает, мне нужно писать заявление за свой счет. Так ли это? (информационный портал Роструда "Онлайнинспекция.РФ", апрель 2022 г.)
Документ отсутствует в свободном доступе.
Вы можете заказать текст документа и получить его прямо сейчас.
Заказать
Чтобы приобрести систему ГАРАНТ, оставьте заявку и мы подберем для Вас индивидуальное решение
Если вы являетесь пользователем системы ГАРАНТ, то Вы можете открыть этот документ прямо сейчас, или запросить его через Горячую линию в системе.
Текст материала опубликован на информационном портале Роструда "Онлайнинспекция.РФ" и размещен в Системе ГАРАНТ в соответствии с письмом Федеральной службы по труду и занятости (Роструда) от 02 июля 2015 г. N 2169-ТЗ.
Открыть документ в системе ГАРАНТ