Проект федерального закона N 72369-8 "О внесении изменений в Закон Российской Федерации "О занятости населения в Российской Федерации" в целях совершенствования мер защиты от безработицы граждан, испытывающих трудности в поиске работы" (внесен 16.02.2022 депутатами ГД С.М. Мироновым, Г.Ю. Семигиным, О.А. Ниловым, В.К. Гартунгом, Д.Г. Гусевым, А.А. Кузнецовым, А.А. Ремезковым, М.Г. Делягиным, А.С. Аксененко, И.А. Ананских, Я.В. Лантратовой, сенатором РФ О.Н. Епифановой) (не действует)

Проект федерального закона N 72369-8
"О внесении изменений в Закон Российской Федерации "О занятости населения в Российской Федерации" в целях совершенствования мер защиты от безработицы граждан, испытывающих трудности в поиске работы"
(вносится депутатами Государственной Думы С.М. Мироновым, Г.Ю. Семигиным, О.А. Ниловым, В.К. Гартунгом, Д.Г. Гусевым, А.А. Кузнецовым, А.А. Ремезковым, М.Г. Делягиным, А.С. Аксененко, И.А. Ананских, Я.В. Лантратовой, Сенатором Российской Федерации О.Н. Епифановой)

Статья 1

Внести в Закон Российской Федерации "О занятости населения в Российской Федерации" от 19 апреля 1991 года N 1032-1 (Ведомости Съезда народных депутатов РСФСР и Верховного Совета РСФСР, 1991, N 18, ст. 565; Собрание законодательства Российской Федерации: 30.08.2004, N 35, ст. 3607; 05.12.2011, N 49 (ч. 1), ст. 7039; 08.07.2013, N 27, ст. 3477; 28.07.2014, N 30 (Часть I), ст. 4217; 08.10.2018, N 41, ст. 6190) изменение, дополнив статью 7.1-1 пунктом 2.1. следующего содержания:

"2.1. Органы государственной власти субъектов Российской Федерации устанавливают квотирование рабочих мест для граждан, испытывающих трудности в поиске работы, категории которых указаны в абзаце шестом пункта 2 статьи 5 настоящего закона.

Квота устанавливается для организаций и индивидуальных предпринимателей с численностью работников не менее 100 человек в размере от 1 до 5 процентов от численности работников.

Работодатели независимо от организационно-правовых форм и форм собственности организаций организуют квотируемые рабочие места за счет собственных средств.

Законодательным актом субъекта Российской Федерации могут быть установлены следующие условия квотирования:

1) исключение обязанности отдельных категорий организаций и индивидуальных предпринимателей, в том числе, инвалидов, общественных объединений инвалидов и образованных ими организаций, органов государственной власти и органов местного самоуправления, организовывать квотируемые рабочие места;

2) условия выполнения квоты для приема на работу, в том числе, ежемесячная уплата в бюджет субъекта Российской Федерации компенсационной стоимости рабочего места в размере не менее одного прожиточного минимума для трудоспособного населения, определенного в субъекте Российской Федерации;

3) порядок установления квоты;

4) административная ответственность за неисполнение норм о квотировании рабочих мест;

5) иные условия квотирования."

Статья 2

Настоящий Федеральный закон вступает в силу с 1 января 2023 года.

Президент Российской Федерации