Вопрос: Я - работник СМИ, был составлен срочный договор на несколько месяцев, затем продлен еще 2 раза, в одном из пунктов дополнительного соглашения написано, что настоящее соглашение является неотъемлемой частью договора. То есть сейчас после 2-х разового продления договора он становится бессрочным, или по-прежнему является срочным. Учитывая, что продукт не является законченным, он продолжает длиться, и на место сотрудника, которого увольняют в связи с окончанием договора, нанимают нового сотрудника? (информационный портал Роструда "Онлайнинспекция.РФ", февраль 2022 г.)

Если вы являетесь пользователем системы ГАРАНТ, то Вы можете открыть этот документ прямо сейчас, или запросить его через Горячую линию в системе.