- Главная
- Вопрос: В организации есть несколько отделов (назовем их отдел А, В, С, D). Каждый из этих отделов занимается смежной работой и может выдавать наряд-допуск в своем отделе (лица назначенные приказом выдают их). Но может случиться так, что в каком-то отделе не окажется ответственного лица, который имеет право выдавать наряд-допуск. В связи с чем возникает вопрос, может ли лицо назначенное приказом из другого отдела выдать наряд-допуск другому отделу, которые выполняют смежные работы? Если да, то как это можно оформить? (информационный портал Роструда "Онлайнинспекция.РФ", февраль 2022 г.)
Вопрос: В организации есть несколько отделов (назовем их отдел А, В, С, D). Каждый из этих отделов занимается смежной работой и может выдавать наряд-допуск в своем отделе (лица назначенные приказом выдают их). Но может случиться так, что в каком-то отделе не окажется ответственного лица, который имеет право выдавать наряд-допуск. В связи с чем возникает вопрос, может ли лицо назначенное приказом из другого отдела выдать наряд-допуск другому отделу, которые выполняют смежные работы? Если да, то как это можно оформить? (информационный портал Роструда "Онлайнинспекция.РФ", февраль 2022 г.)
Документ отсутствует в свободном доступе.
Вы можете заказать текст документа и получить его прямо сейчас.
Заказать
Чтобы приобрести систему ГАРАНТ, оставьте заявку и мы подберем для Вас индивидуальное решение
Если вы являетесь пользователем системы ГАРАНТ, то Вы можете открыть этот документ прямо сейчас, или запросить его через Горячую линию в системе.
Текст материала опубликован на информационном портале Роструда "Онлайнинспекция.РФ" и размещен в Системе ГАРАНТ в соответствии с письмом Федеральной службы по труду и занятости (Роструда) от 02 июля 2015 г. N 2169-ТЗ.
Открыть документ в системе ГАРАНТ