• ТЕКСТ ДОКУМЕНТА
  • АННОТАЦИЯ
  • ДОПОЛНИТЕЛЬНАЯ ИНФОРМАЦИЯ ДОП. ИНФОРМ.

Вопрос: Я являюсь одинокой матерью с детьми 4 и 9 лет. (в графе отец прочерк). При подписании графика сменности на месяц написано было: в соответствии со ст. 96, 99, 113, 259, 264 ТК РФ матери, воспитывающие детей до 5 лет имеют право отказа от работы в выходные дни и нерабочие дни, ночное время. Нужно ли у меня брать расписку о том, что у меня нет мед. противопоказаний к ночной работе? Потому что в их формулировке я не нашла такого. Не берут расписку что имею право отказаться от сверхурочных работ, про отсутствие мед. показаний тоже не спрашивают. Нужно ли работодателю брать расписку с мать одиночки... (информационный портал Роструда "Онлайнинспекция.РФ", февраль 2022 г.)

Документ отсутствует в свободном доступе.
Вы можете заказать текст документа и получить его прямо сейчас.

Заказать

Чтобы приобрести систему ГАРАНТ, оставьте заявку и мы подберем для Вас индивидуальное решение

Если вы являетесь пользователем системы ГАРАНТ, то Вы можете открыть этот документ прямо сейчас, или запросить его через Горячую линию в системе.

 

Текст материала опубликован на информационном портале Роструда "Онлайнинспекция.РФ" и размещен в Системе ГАРАНТ в соответствии с письмом Федеральной службы по труду и занятости (Роструда) от 02 июля 2015 г. N 2169-ТЗ.