Вопрос: На нашем предприятии для определенной категории работников установлен суммированный учет рабочего времени с учетным периодом год. Так как часовая ставка по договору маленькая (66,43 руб./час), работникам ежемесячно осуществляется доплата до МРОТ. Помимо этого работникам выплачивается выплаты за работу в ночное время и надбавка за вредность. По итогам года рассчитываются часы переработки. По какой ставке считать сумму переработки? Согласно договора или исходя из МРОТ (МРОТ х 12 / норму часов в год) (информационный портал Роструда "Онлайнинспекция.РФ", март 2022 г.)

Если вы являетесь пользователем системы ГАРАНТ, то Вы можете открыть этот документ прямо сейчас, или запросить его через Горячую линию в системе.