- Главная
- Вопрос: Возможно ли заключение договора о полной материальной ответственности и взыскание с сотрудника до 100% ущерба в следующих двух ситуациях: 1) сотрудник работает в кабинете, который оснащён мебелью, а также сотруднику выдан для работы дорогостоящий компьютер/оргтехника; повреждение, поломка (выход из строя) имущества по вине сотрудника либо недостача имущества обнаруживается в процессе проведения очередной инвентаризации; 2) сотрудник (который также не относится к перечню материально ответственных лиц) берёт на складе дорогостоящее оборудование, являющееся продукцией предприятия, для передачи его например, другим подразделениям, и теряет его? (ответ Горячей линии ГАРАНТ, декабрь 2021 г.)
Вопрос: Возможно ли заключение договора о полной материальной ответственности и взыскание с сотрудника до 100% ущерба в следующих двух ситуациях: 1) сотрудник работает в кабинете, который оснащён мебелью, а также сотруднику выдан для работы дорогостоящий компьютер/оргтехника; повреждение, поломка (выход из строя) имущества по вине сотрудника либо недостача имущества обнаруживается в процессе проведения очередной инвентаризации; 2) сотрудник (который также не относится к перечню материально ответственных лиц) берёт на складе дорогостоящее оборудование, являющееся продукцией предприятия, для передачи его например, другим подразделениям, и теряет его? (ответ Горячей линии ГАРАНТ, декабрь 2021 г.)
Документ отсутствует в свободном доступе.
Вы можете заказать текст документа и получить его прямо сейчас.
Заказать
Чтобы приобрести систему ГАРАНТ, оставьте заявку и мы подберем для Вас индивидуальное решение
Если вы являетесь пользователем системы ГАРАНТ, то Вы можете открыть этот документ прямо сейчас, или запросить его через Горячую линию в системе.
Открыть документ в системе ГАРАНТ