Вопрос: 30 января 2022 года заканчивается декретный отпуск. Работодатель в стадии конкурсного управления. Управляющий сказал, что увольняют, как при ликвидации. О выплатах ничего конкретно не отвечает, говорит, готов сделать отметку в трудовой об увольнении. Какие выплаты мне положены по закону? Если положены, то в какие сроки? Компенсация за неиспользованный отпуск возможна или нет (в декрете он тоже копился)? (информационный портал Роструда "Онлайнинспекция.РФ", январь 2022 г.)

Если вы являетесь пользователем системы ГАРАНТ, то Вы можете открыть этот документ прямо сейчас, или запросить его через Горячую линию в системе.