- Главная
- Вопрос: Работник работал в период с 01.01.2013 г. по 31.12.2021 г. из них: - с 07.10.2013 по 17.12.2016 (декретный отпуск + отпуск по уходу за 1 ребенком до 3 лет); - с 14.12.2018 по 01.10.2021 (декретный отпуск + отпуск по уходу за 2 ребенком до 3 лет); в обычном отпуске не был за весь период, на момент увольнения компенсация отпуска за 81 день. Как посчитать СДЗ для их расчета, если в 2021 г. она отработала всего 3 месяца (с 01.10.21 по 31.10.21), а до этого с 17.12.16 по 01.08.18? (информационный портал Роструда "Онлайнинспекция.РФ", январь 2022 г.)
Вопрос: Работник работал в период с 01.01.2013 г. по 31.12.2021 г. из них: - с 07.10.2013 по 17.12.2016 (декретный отпуск + отпуск по уходу за 1 ребенком до 3 лет); - с 14.12.2018 по 01.10.2021 (декретный отпуск + отпуск по уходу за 2 ребенком до 3 лет); в обычном отпуске не был за весь период, на момент увольнения компенсация отпуска за 81 день. Как посчитать СДЗ для их расчета, если в 2021 г. она отработала всего 3 месяца (с 01.10.21 по 31.10.21), а до этого с 17.12.16 по 01.08.18? (информационный портал Роструда "Онлайнинспекция.РФ", январь 2022 г.)
Документ отсутствует в свободном доступе.
Вы можете заказать текст документа и получить его прямо сейчас.
Заказать
Чтобы приобрести систему ГАРАНТ, оставьте заявку и мы подберем для Вас индивидуальное решение
Если вы являетесь пользователем системы ГАРАНТ, то Вы можете открыть этот документ прямо сейчас, или запросить его через Горячую линию в системе.
Текст материала опубликован на информационном портале Роструда "Онлайнинспекция.РФ" и размещен в Системе ГАРАНТ в соответствии с письмом Федеральной службы по труду и занятости (Роструда) от 02 июля 2015 г. N 2169-ТЗ.
Открыть документ в системе ГАРАНТ