- Главная
- Вопрос: В трудовых договорах работников не установлены дни выплаты заработной платы, но есть ссылка на правила внутреннего трудового распорядка (ПВТР), где и указаны сроки выплаты заработной платы. В случае изменения сроков выплат в ПВТР (принятие новых ПВТР), является ли это изменением существенных условий? Требуется ли уведомлять работников о таком изменении (принятии новых ПВТР), за какой срок и каким образом? (ответ Горячей линии ГАРАНТ, декабрь 2021 г.)
Вопрос: В трудовых договорах работников не установлены дни выплаты заработной платы, но есть ссылка на правила внутреннего трудового распорядка (ПВТР), где и указаны сроки выплаты заработной платы. В случае изменения сроков выплат в ПВТР (принятие новых ПВТР), является ли это изменением существенных условий? Требуется ли уведомлять работников о таком изменении (принятии новых ПВТР), за какой срок и каким образом? (ответ Горячей линии ГАРАНТ, декабрь 2021 г.)
Документ отсутствует в свободном доступе.
Вы можете заказать текст документа и получить его прямо сейчас.
Заказать
Чтобы приобрести систему ГАРАНТ, оставьте заявку и мы подберем для Вас индивидуальное решение
Если вы являетесь пользователем системы ГАРАНТ, то Вы можете открыть этот документ прямо сейчас, или запросить его через Горячую линию в системе.
Открыть документ в системе ГАРАНТ