Купить систему ГАРАНТ Получить демо-доступ Узнать стоимость Информационный банк Подобрать комплект Семинары
  • ТЕКСТ ДОКУМЕНТА
  • АННОТАЦИЯ
  • ДОПОЛНИТЕЛЬНАЯ ИНФОРМАЦИЯ ДОП. ИНФОРМ.

Вопрос: Я работаю в ООО, работаем мы только в командировках (в г. Самаре - просто офис). На последнем объекте работали в г. Нижнекамск. После сдачи объекта с 1 декабря нас отправили в отпуска (7 дней без содержания и 28 дней оплачиваемого отпуска). С 13 января я и другие мои коллеги должны были уехать в г. Усть-кут, но отправили туда только несколько бригад, а остальные сидят дома по сей день (на данное время 21.01.2022). Простой не объявляли, некоторых просили писать отпуск без сохранения заработной платы. Должны ли нам оплачивать 2/3 от средней заработной платы, если они не хотят нас отправлять? (информационный портал Роструда "Онлайнинспекция.РФ", январь 2022 г.)

Документ отсутствует в свободном доступе.
Вы можете заказать текст документа и получить его прямо сейчас.

Заказать

Чтобы приобрести систему ГАРАНТ, оставьте заявку и мы подберем для Вас индивидуальное решение

Если вы являетесь пользователем системы ГАРАНТ, то Вы можете открыть этот документ прямо сейчас, или запросить его через Горячую линию в системе.

 

Текст материала опубликован на информационном портале Роструда "Онлайнинспекция.РФ" и размещен в Системе ГАРАНТ в соответствии с письмом Федеральной службы по труду и занятости (Роструда) от 02 июля 2015 г. N 2169-ТЗ.