- Главная
- Вопрос: На основании постановления Главного государственного санитарного врача по Иркутской области от 15.10.2021 N 69 обязан ли работодатель отстранить от работы без сохранения заработной платы медицинского работника, имеющего медицинский отвод врачебной комиссии от профилактических прививок, выполняющего перечень работ (работа с биологическими жидкостями), выполнение которых связано с высоким риском заболевания инфекционными болезнями и требующего обязательного проведения профилактических прививок в соответствии с постановлением Правительства РФ от 15.07.1999 N 825 на весь период высокого риска распространения COVID-19 в соответствии со статьей 76 ТК РФ? (ответ Горячей линии ГАРАНТ, октябрь 2021 г.)
Вопрос: На основании постановления Главного государственного санитарного врача по Иркутской области от 15.10.2021 N 69 обязан ли работодатель отстранить от работы без сохранения заработной платы медицинского работника, имеющего медицинский отвод врачебной комиссии от профилактических прививок, выполняющего перечень работ (работа с биологическими жидкостями), выполнение которых связано с высоким риском заболевания инфекционными болезнями и требующего обязательного проведения профилактических прививок в соответствии с постановлением Правительства РФ от 15.07.1999 N 825 на весь период высокого риска распространения COVID-19 в соответствии со статьей 76 ТК РФ? (ответ Горячей линии ГАРАНТ, октябрь 2021 г.)
Документ отсутствует в свободном доступе.
Вы можете заказать текст документа и получить его прямо сейчас.
Заказать
Чтобы приобрести систему ГАРАНТ, оставьте заявку и мы подберем для Вас индивидуальное решение
Если вы являетесь пользователем системы ГАРАНТ, то Вы можете открыть этот документ прямо сейчас, или запросить его через Горячую линию в системе.
Открыть документ в системе ГАРАНТ