Вопрос: У сотрудника в 2020 году имелось дисциплинарное взыскание. Начальник не издавал приказа о лишении ежемесячного денежного поощрения в связи с этим, но при проверке организации указали, что это следовало сделать. Какой документ регламентирует, что снизить размер денежного поощрения сотрудникам, имеющим дисциплинарное взыскание, является правом, а не обязанностью работодателя? (ответ Горячей линии ГАРАНТ, октябрь 2021 г.)

Если вы являетесь пользователем системы ГАРАНТ, то Вы можете открыть этот документ прямо сейчас, или запросить его через Горячую линию в системе.