- Главная
- Вопрос: Будет ли считаться неисполнением указа Президента РФ об объявлении нерабочих оплачиваемых дней привлечение работника к работе с его согласия и с оплатой согласно ст. 153 ТК РФ 04.11.2021 или 06.11.2021, если это его выходные дни по графику и предприятие функционирует в период с 30.10.2021 по 07.11.2021, работник был привлечен к работе для обеспечения функционирования с 1 по 3 ноября с оплатой в обычном размере (это рабочие дни по графику)? (ответ Горячей линии ГАРАНТ, ноябрь 2021 г.)
Вопрос: Будет ли считаться неисполнением указа Президента РФ об объявлении нерабочих оплачиваемых дней привлечение работника к работе с его согласия и с оплатой согласно ст. 153 ТК РФ 04.11.2021 или 06.11.2021, если это его выходные дни по графику и предприятие функционирует в период с 30.10.2021 по 07.11.2021, работник был привлечен к работе для обеспечения функционирования с 1 по 3 ноября с оплатой в обычном размере (это рабочие дни по графику)? (ответ Горячей линии ГАРАНТ, ноябрь 2021 г.)
Документ отсутствует в свободном доступе.
Вы можете заказать текст документа и получить его прямо сейчас.
Заказать
Чтобы приобрести систему ГАРАНТ, оставьте заявку и мы подберем для Вас индивидуальное решение
Если вы являетесь пользователем системы ГАРАНТ, то Вы можете открыть этот документ прямо сейчас, или запросить его через Горячую линию в системе.
Открыть документ в системе ГАРАНТ