Актуальные проблемы правового регулирования занятости и трудоустройства в России (О.В. Кораблина, Э.Ф. Байбекова, Г.С. Джумагазиева, журнал "Публичное право сегодня" N 4, IV квартал 2021 г.)

Кораблина О.В., Байбекова Э.Ф., Джумагазиева Г.С. Актуальные проблемы правового регулирования занятости и трудоустройства в России

О.В. Кораблина - заведующая кафедрой корпоративного права Астраханского государственного университета, кандидат юридических наук, доцент

Э.Ф. Байбекова - доцент кафедры корпоративного права Астраханского государственного университета, кандидат юридических наук, доцент

Г.С. Джумагазиева - доцент кафедры гражданского права Астраханского государственного университета, кандидат юридических наук, доцент

В настоящее время уровень безработицы является одним из важнейших индикаторов устойчивости экономической, политической и социальной системы. Для разрешения сложившейся проблемы привлечено большое количество государственных деятелей и ученых по всему миру. Осуществляется разработка разнообразных методов борьбы с этим социально-экономическим явлением. При этом создаются институты, которые изучают данный факт. Ни одна страна мира не может заявить об отсутствии безработицы, ведь это часть социально-экономической жизни общества. Безработица оказывает неблагоприятное воздействие на экономическое, политическое и социально-психологическое состояние страны. Увеличение числа безработных приводит к падению уровня жизни разных слоев населения вплоть до нищеты.

Актуальность изучения рассматриваемой темы обусловлена также неоднозначным положением выпускников на отечественном рынке труда: при существующем высоком уровне потребности в труде молодежи уровень безработицы рассматриваемой категории населения остается очень высоким. В статье рассмотрены теоретические аспекты безработицы и представления о причинах ее возникновения среди несовершеннолетних, конкретизирована специфика проблемы безработицы на молодежном сегменте рынка труда Российской Федерации.

Правовое регулирование рынка труда должно быть нацелено главным образом на обеспечение безработных граждан подходящей работой, сокращение числа безработного населения, достижение соответствия предложения рабочей силы в отраслевом и региональном аспектах. Необходимость принципиально новых правовых подходов к оценке рассматриваемых категорий и явлений в связи с этим становится очевидной.

Ключевые слова: Безработица; занятость; трудоустройство; подходящая работа; пособие по безработице; рынок труда.

Korablina O.V., Baybekova E.F., Dzhumagaziyeva G.S. Current Problems of Legal Regulation of Job Placement and Employment in Russia

O.V. Korablina - Head of the Department of Corporate Law of Astrakhan State University, Cand. Sc (law), Associate Professor.

E.F. Baybekova - Associate professor of the department of Company Law of Astrakhan State University, Cand. Sc (Law), Associate Professor.

G.S. Dzhumagaziyeva - Associate professor of the department of Civil Law of Astrakhan State University, Cand. Sc (Law), Associate Professor.

Currently, the unemployment rate is one of the most important indicators of the stability of the economic, political and social system. To resolve this problem, a large number of statesmen and scientists around the world are involved. A variety of methods for combating this socio-economic phenomenon are being developed. At the same time, institutions are being created that study this fact. No country in the world can declare the absence of unemployment, because this is part of the socio-economic life of society. Unemployment has an adverse effect on the economic, political and socio-psychological state of the country. The increase in the number of unemployment leads to a drop in the standard of living of different segments of the population, up to poverty. The relevance of studying the topic under consideration is also due to the ambiguous position of graduates in the domestic labor market: with the existing high level of demand for youth labor, the unemployment rate of the considered category of the population remains very high. The article examines the theoretical aspects of unemployment and ideas about the causes of its occurrence among minors, specifies the specificity of the problem of unemployment in the youth segment of the labor market of the Russian Federation. Legal regulation of the labor market should be aimed mainly at providing unemployed citizens with suitable work, reducing the number of unemployed people, and achieving compliance with the labor supply in the sectoral and regional aspects. The need for fundamentally new legal approaches to the assessment of the categories and phenomena in question in this regard becomes obvious.

Key words: Unemployment; job placement; employment; suitable job; unemployment benefit; labor market.