- Главная
- Вопрос: Работник (водитель) во время ежегодного отпуска написал заявление об увольнении. В заявлении не указана дата увольнения. Работник написал заявление 28 сентября. Последний день отпуска - 03.10.2021. Возможно ли уволить гражданина по соглашению сторон по п. 1 ч. 1 ст. 77 ТК РФ 3 октября (в последний день его отпуска), предварительно направив ему уведомление о предстоящем расторжении трудового договора 03.10.2021? (ответ Горячей линии ГАРАНТ, сентябрь 2021 г.)
Вопрос: Работник (водитель) во время ежегодного отпуска написал заявление об увольнении. В заявлении не указана дата увольнения. Работник написал заявление 28 сентября. Последний день отпуска - 03.10.2021. Возможно ли уволить гражданина по соглашению сторон по п. 1 ч. 1 ст. 77 ТК РФ 3 октября (в последний день его отпуска), предварительно направив ему уведомление о предстоящем расторжении трудового договора 03.10.2021? (ответ Горячей линии ГАРАНТ, сентябрь 2021 г.)
Документ отсутствует в свободном доступе.
Вы можете заказать текст документа и получить его прямо сейчас.
Заказать
Чтобы приобрести систему ГАРАНТ, оставьте заявку и мы подберем для Вас индивидуальное решение
Если вы являетесь пользователем системы ГАРАНТ, то Вы можете открыть этот документ прямо сейчас, или запросить его через Горячую линию в системе.
Открыть документ в системе ГАРАНТ