• ТЕКСТ ДОКУМЕНТА
  • АННОТАЦИЯ
  • ДОПОЛНИТЕЛЬНАЯ ИНФОРМАЦИЯ ДОП. ИНФОРМ.

Вопрос: 31.08.2021 работодатель (музыкальная школа) направил работников школы, в том числе и меня на ПО. По результатам освидетельствования эта ООО вынесла в отношении меня Решение о том, что я профнепригодна с последующим переосвидетельствованием в ПНД. Работодатель отстранил меня от работы без сохранения заработной платы с 01.09.2021 по 14.09.21. 13.09.21 работодатель направил меня, в ПНД 22 на переосвидетельствование. ПНД 22 вынесло решение о том, что я профпригодна. 16.09.2021 я обратилась к работодателю с просьбой отменить приказ об отстранении меня от работы. Работодатель отказал мне в отмене приказа. Правомерно ли действия работодателя? (информационный портал Роструда "Онлайнинспекция.РФ", октябрь 2021 г.)

Документ отсутствует в свободном доступе.
Вы можете заказать текст документа и получить его прямо сейчас.

Заказать

Чтобы приобрести систему ГАРАНТ, оставьте заявку и мы подберем для Вас индивидуальное решение

Если вы являетесь пользователем системы ГАРАНТ, то Вы можете открыть этот документ прямо сейчас, или запросить его через Горячую линию в системе.

 

Текст материала опубликован на информационном портале Роструда "Онлайнинспекция.РФ" и размещен в Системе ГАРАНТ в соответствии с письмом Федеральной службы по труду и занятости (Роструда) от 02 июля 2015 г. N 2169-ТЗ.