• ТЕКСТ ДОКУМЕНТА
  • АННОТАЦИЯ
  • ДОПОЛНИТЕЛЬНАЯ ИНФОРМАЦИЯ ДОП. ИНФОРМ.

Вопрос: Написала заявление об увольнении по собственному желанию 22 октября, 25 ноября открыла больничный, скорее всего на все 14 дней. Работодатель говорит, что в связи с праздниками мой последний рабочий день 8 ноября 2021 года. Но с даты подачи заявления 14 дней истекают 5 ноября. Я работаю в мед учреждении по графику, отдел кадров - по производственному календарю, то есть 5 ноября для них праздник. В какой день со мной должны быть прекращены трудовые отношения, 5 ноября, по истечении 14 дней с даты заявления, или 8 ноября, в первый рабочий день отдела кадров? Должна ли я 8 числа полноценно работать или могу просто прийти за расчетом? (информационный портал Роструда "Онлайнинспекция.РФ", октябрь 2021 г.)

Документ отсутствует в свободном доступе.
Вы можете заказать текст документа и получить его прямо сейчас.

Заказать

Чтобы приобрести систему ГАРАНТ, оставьте заявку и мы подберем для Вас индивидуальное решение

Если вы являетесь пользователем системы ГАРАНТ, то Вы можете открыть этот документ прямо сейчас, или запросить его через Горячую линию в системе.

 

Текст материала опубликован на информационном портале Роструда "Онлайнинспекция.РФ" и размещен в Системе ГАРАНТ в соответствии с письмом Федеральной службы по труду и занятости (Роструда) от 02 июля 2015 г. N 2169-ТЗ.