Купить систему ГАРАНТ Получить демо-доступ Узнать стоимость Информационный банк Подобрать комплект Семинары
  • ТЕКСТ ДОКУМЕНТА
  • АННОТАЦИЯ
  • ДОПОЛНИТЕЛЬНАЯ ИНФОРМАЦИЯ ДОП. ИНФОРМ.

Вопрос: В период отпуска руководитель сообщил, что мне нужно написать заявление об увольнении по причине частой болезни моего ребенка, т.е. частых больничных. В период отпуска ребенок заболел и в данное время на больничном. Работодатель звонит каждый день и требует написать заявление об увольнении, угрожая уволить по статье. В офис попасть не могу, т.к. ключи сказал сдать, доступ к рабочей программе закрыт, доверенность на осуществление трудовой деятельности не продлил. Полный расчет за отработанное время до отпуска, компенсацию за неизрасходованные дни отпуска выплачивать отказывается. Каковы мои последующие действия? (информационный портал Роструда "Онлайнинспекция.РФ", сентябрь 2021 г.)

Документ отсутствует в свободном доступе.
Вы можете заказать текст документа и получить его прямо сейчас.

Заказать

Чтобы приобрести систему ГАРАНТ, оставьте заявку и мы подберем для Вас индивидуальное решение

Если вы являетесь пользователем системы ГАРАНТ, то Вы можете открыть этот документ прямо сейчас, или запросить его через Горячую линию в системе.

 

Текст материала опубликован на информационном портале Роструда "Онлайнинспекция.РФ" и размещен в Системе ГАРАНТ в соответствии с письмом Федеральной службы по труду и занятости (Роструда) от 02 июля 2015 г. N 2169-ТЗ.