Купить систему ГАРАНТ Получить демо-доступ Узнать стоимость Информационный банк Подобрать комплект Семинары
  • ТЕКСТ ДОКУМЕНТА
  • АННОТАЦИЯ
  • ДОПОЛНИТЕЛЬНАЯ ИНФОРМАЦИЯ ДОП. ИНФОРМ.

Вопрос: Работодатель не оплатил сверхурочные часы за 2019 и 2020 гг. Как и когда правильно должно оплачиваться сверхурочное переработанное время? Нам как положено оплачивают выходные дни, в двойном размере, а сверхурочные не оплачивают совсем. Компания якобы оплачивает сверхурочные в конце года. Допустим в 2019 г. норма рабочего времени в целом, при 40-часовой рабочей недели составила 1970 часов, я отработал 2409 часов. У меня получилась переработка на 439 часов. Должна ли мне компания оплатить её как сверхурочное время? Должен ли я учитывать то, что мне уже оплачивали работу в выходные дни в двойном размере... (информационный портал Роструда "Онлайнинспекция.РФ", ноябрь 2021 г.)

Документ отсутствует в свободном доступе.
Вы можете заказать текст документа и получить его прямо сейчас.

Заказать

Чтобы приобрести систему ГАРАНТ, оставьте заявку и мы подберем для Вас индивидуальное решение

Если вы являетесь пользователем системы ГАРАНТ, то Вы можете открыть этот документ прямо сейчас, или запросить его через Горячую линию в системе.

 

Текст материала опубликован на информационном портале Роструда "Онлайнинспекция.РФ" и размещен в Системе ГАРАНТ в соответствии с письмом Федеральной службы по труду и занятости (Роструда) от 02 июля 2015 г. N 2169-ТЗ.