- Главная
- Вопрос: Работаю в школе учителем, на пенсию ушёл заместитель директора по УВР. Директор школы предложила мне вакансию заместителя. В штатном расписании 1,5 ставки по этой должности. Директор назначает меня исполняющий обязанности заместителя директора по УВР по совместительству сроком на один год. Основная должность остаётся у меня учитель. Работу я выполняю полностью, по тарификации я проведена как заместитель директора, но запись в трудовую книжку работодатель отказывается делать, ссылаясь на то, что я и.о.по совместительству на один год. Правомерны ли действия директора? Должность была вакантна. Могу ли я признать законодательно... (информационный портал Роструда "Онлайнинспекция.РФ", сентябрь 2021 г.)
Вопрос: Работаю в школе учителем, на пенсию ушёл заместитель директора по УВР. Директор школы предложила мне вакансию заместителя. В штатном расписании 1,5 ставки по этой должности. Директор назначает меня исполняющий обязанности заместителя директора по УВР по совместительству сроком на один год. Основная должность остаётся у меня учитель. Работу я выполняю полностью, по тарификации я проведена как заместитель директора, но запись в трудовую книжку работодатель отказывается делать, ссылаясь на то, что я и.о.по совместительству на один год. Правомерны ли действия директора? Должность была вакантна. Могу ли я признать законодательно... (информационный портал Роструда "Онлайнинспекция.РФ", сентябрь 2021 г.)
Документ отсутствует в свободном доступе.
Вы можете заказать текст документа и получить его прямо сейчас.
Заказать
Чтобы приобрести систему ГАРАНТ, оставьте заявку и мы подберем для Вас индивидуальное решение
Если вы являетесь пользователем системы ГАРАНТ, то Вы можете открыть этот документ прямо сейчас, или запросить его через Горячую линию в системе.
Текст материала опубликован на информационном портале Роструда "Онлайнинспекция.РФ" и размещен в Системе ГАРАНТ в соответствии с письмом Федеральной службы по труду и занятости (Роструда) от 02 июля 2015 г. N 2169-ТЗ.
Открыть документ в системе ГАРАНТ