Вопрос: В результате переговоров о приеме на работу с потенциальным работником-1 (проживающим в другом регионе) были согласованы условия приема и будущего трудового договора. Потенциальный работник-1 начал проходить медкомиссию перед трудоустройством и для этого приехал регион будущего работодателя. Однако работодателем было принято решение о заключении трудового договора с другим потенциальным работником-2 по обстоятельствам, связанным с деловыми качествами последнего. Вправе ли потенциальный работник-1, которому отказали в приеме, взыскать с работодателя расходы, которые он понес на прохождение медицинского осмотра? (информационный портал Роструда "Онлайнинспекция.РФ", август 2021 г.)

Если вы являетесь пользователем системы ГАРАНТ, то Вы можете открыть этот документ прямо сейчас, или запросить его через Горячую линию в системе.