- Главная
- Вопрос: Я, работающий пенсионер, написала работодателю заявление на отпуск без содержания по семейным обстоятельствам на 8 рабочих дней. Мне данный отпуск не предоставляют. Правомочны ли действия работодателя? Я руководствовалась статьей 128 ТК РФ: работодатель обязан на основании письменного заявления работника предоставить отпуск без сохранения заработной платы: работающим пенсионерам по старости (по возрасту) до 14 календарных дней в году (информационный портал Роструда "Онлайнинспекция.РФ", май 2021 г.)
Вопрос: Я, работающий пенсионер, написала работодателю заявление на отпуск без содержания по семейным обстоятельствам на 8 рабочих дней. Мне данный отпуск не предоставляют. Правомочны ли действия работодателя? Я руководствовалась статьей 128 ТК РФ: работодатель обязан на основании письменного заявления работника предоставить отпуск без сохранения заработной платы: работающим пенсионерам по старости (по возрасту) до 14 календарных дней в году (информационный портал Роструда "Онлайнинспекция.РФ", май 2021 г.)
Документ отсутствует в свободном доступе.
Вы можете заказать текст документа и получить его прямо сейчас.
Заказать
Чтобы приобрести систему ГАРАНТ, оставьте заявку и мы подберем для Вас индивидуальное решение
Если вы являетесь пользователем системы ГАРАНТ, то Вы можете открыть этот документ прямо сейчас, или запросить его через Горячую линию в системе.
Текст материала опубликован на информационном портале Роструда "Онлайнинспекция.РФ" и размещен в Системе ГАРАНТ в соответствии с письмом Федеральной службы по труду и занятости (Роструда) от 02 июля 2015 г. N 2169-ТЗ.
Открыть документ в системе ГАРАНТ