- Главная
- Вопрос: Находясь на больничном, решил уволиться. Передал с коллегой заявление на увольнение (так как проживаю в другой области). Но в отделе кадров не приняли заявление. Сказали приезжать и вначале поставить подпись у начальника и только после этого они примут заявление. И неважно, что я нахожусь на больничном. Имеет ли право отдел кадров не принимать моё заявление на увольнение по собственному желанию без подписи начальника? (информационный портал Роструда "Онлайнинспекция.РФ", июнь 2021 г.)
Вопрос: Находясь на больничном, решил уволиться. Передал с коллегой заявление на увольнение (так как проживаю в другой области). Но в отделе кадров не приняли заявление. Сказали приезжать и вначале поставить подпись у начальника и только после этого они примут заявление. И неважно, что я нахожусь на больничном. Имеет ли право отдел кадров не принимать моё заявление на увольнение по собственному желанию без подписи начальника? (информационный портал Роструда "Онлайнинспекция.РФ", июнь 2021 г.)
Документ отсутствует в свободном доступе.
Вы можете заказать текст документа и получить его прямо сейчас.
Заказать
Чтобы приобрести систему ГАРАНТ, оставьте заявку и мы подберем для Вас индивидуальное решение
Если вы являетесь пользователем системы ГАРАНТ, то Вы можете открыть этот документ прямо сейчас, или запросить его через Горячую линию в системе.
Текст материала опубликован на информационном портале Роструда "Онлайнинспекция.РФ" и размещен в Системе ГАРАНТ в соответствии с письмом Федеральной службы по труду и занятости (Роструда) от 02 июля 2015 г. N 2169-ТЗ.
Открыть документ в системе ГАРАНТ