- Главная
- Вопрос: Я в настоящее время нахожусь в ежегодном оплачиваемом отпуске, а моим коллегам выдали уведомление о реорганизации предприятия, в котором указано, что организация, с которой у меня заключен трудовой договор, с 01.10.2021 будет реорганизована в форме присоединения к другой организации. При этом в уведомлении указано, что в случае отказа работника от продолжения работы в новой организации, ему не положена выплата выходного пособия. Правомерна ли данная информация относительно выходного пособия? (информационный портал Роструда "Онлайнинспекция.РФ", июнь 2021 г.)
Вопрос: Я в настоящее время нахожусь в ежегодном оплачиваемом отпуске, а моим коллегам выдали уведомление о реорганизации предприятия, в котором указано, что организация, с которой у меня заключен трудовой договор, с 01.10.2021 будет реорганизована в форме присоединения к другой организации. При этом в уведомлении указано, что в случае отказа работника от продолжения работы в новой организации, ему не положена выплата выходного пособия. Правомерна ли данная информация относительно выходного пособия? (информационный портал Роструда "Онлайнинспекция.РФ", июнь 2021 г.)
Документ отсутствует в свободном доступе.
Вы можете заказать текст документа и получить его прямо сейчас.
Заказать
Чтобы приобрести систему ГАРАНТ, оставьте заявку и мы подберем для Вас индивидуальное решение
Если вы являетесь пользователем системы ГАРАНТ, то Вы можете открыть этот документ прямо сейчас, или запросить его через Горячую линию в системе.
Текст материала опубликован на информационном портале Роструда "Онлайнинспекция.РФ" и размещен в Системе ГАРАНТ в соответствии с письмом Федеральной службы по труду и занятости (Роструда) от 02 июля 2015 г. N 2169-ТЗ.
Открыть документ в системе ГАРАНТ