- Главная
- Вопрос: Мой супруг работает при сменном графике работы: сутки через трое. С 27.04.2019 20:00 он заступает на смену, а смена заканчивается 28.04.2019 20:00. С 29.04.2019 г. работодатель отправляет в отпуск. Правомерно ли действие работодателя, т.к. супругу после рабочей смены полагается законные выходные, а дальше начинаются майские праздники? (информационный портал Роструда "Онлайнинспекция.РФ", апрель 2019 г.)
Вопрос: Мой супруг работает при сменном графике работы: сутки через трое. С 27.04.2019 20:00 он заступает на смену, а смена заканчивается 28.04.2019 20:00. С 29.04.2019 г. работодатель отправляет в отпуск. Правомерно ли действие работодателя, т.к. супругу после рабочей смены полагается законные выходные, а дальше начинаются майские праздники? (информационный портал Роструда "Онлайнинспекция.РФ", апрель 2019 г.)
Документ отсутствует в свободном доступе.
Вы можете заказать текст документа и получить его прямо сейчас.
Заказать
Чтобы приобрести систему ГАРАНТ, оставьте заявку и мы подберем для Вас индивидуальное решение
Если вы являетесь пользователем системы ГАРАНТ, то Вы можете открыть этот документ прямо сейчас, или запросить его через Горячую линию в системе.
Текст материала опубликован на письмом Федеральной службы по труду и занятости (Роструда) от 02 июля 2015 г. N 2169-ТЗ.
Открыть документ в системе ГАРАНТ