- Главная
- Вопрос: Вручили уведомления о сокращении как положено. 14 человек с предприятия написали заявление о досрочном увольнении по причине того, что большинство из них нашли уже новое место работы. 30 апреля нас должны были уволить. Но директор не появляется на работе уже две недели и, как мы поняли, не собирается. Что делать нам в этом случае? Осталось два дня, сегодня и завтра, заявления в итоге не подписаны (информационный портал Роструда "Онлайнинспекция.РФ", апрель 2019 г.)
Вопрос: Вручили уведомления о сокращении как положено. 14 человек с предприятия написали заявление о досрочном увольнении по причине того, что большинство из них нашли уже новое место работы. 30 апреля нас должны были уволить. Но директор не появляется на работе уже две недели и, как мы поняли, не собирается. Что делать нам в этом случае? Осталось два дня, сегодня и завтра, заявления в итоге не подписаны (информационный портал Роструда "Онлайнинспекция.РФ", апрель 2019 г.)
Документ отсутствует в свободном доступе.
Вы можете заказать текст документа и получить его прямо сейчас.
Заказать
Чтобы приобрести систему ГАРАНТ, оставьте заявку и мы подберем для Вас индивидуальное решение
Если вы являетесь пользователем системы ГАРАНТ, то Вы можете открыть этот документ прямо сейчас, или запросить его через Горячую линию в системе.
Текст материала опубликован на письмом Федеральной службы по труду и занятости (Роструда) от 02 июля 2015 г. N 2169-ТЗ.
Открыть документ в системе ГАРАНТ