- Главная
- Вопрос: В организации установлен суммированный учет рабочего времени, учетный период год. По итогам года определяется количество часов переработки (сверхурочной работы). При суммированном учете рабочего времени часы, оказавшиеся сверхурочными по итогам учетного периода, складываются из "сверхурочных" минут, приходящихся в среднем на каждый рабочий день (смену). Поскольку подсчет количества часов сверхурочной работы производится за год, то невозможно определить сколько часов считать в 1,5 размере, а сколько в 2-ом. В каком размере в данном случае производить оплату сверхурочных за год? (информационный портал Роструда "Онлайнинспекция.РФ", апрель 2019 г.)
Вопрос: В организации установлен суммированный учет рабочего времени, учетный период год. По итогам года определяется количество часов переработки (сверхурочной работы). При суммированном учете рабочего времени часы, оказавшиеся сверхурочными по итогам учетного периода, складываются из "сверхурочных" минут, приходящихся в среднем на каждый рабочий день (смену). Поскольку подсчет количества часов сверхурочной работы производится за год, то невозможно определить сколько часов считать в 1,5 размере, а сколько в 2-ом. В каком размере в данном случае производить оплату сверхурочных за год? (информационный портал Роструда "Онлайнинспекция.РФ", апрель 2019 г.)
Документ отсутствует в свободном доступе.
Вы можете заказать текст документа и получить его прямо сейчас.
Заказать
Чтобы приобрести систему ГАРАНТ, оставьте заявку и мы подберем для Вас индивидуальное решение
Если вы являетесь пользователем системы ГАРАНТ, то Вы можете открыть этот документ прямо сейчас, или запросить его через Горячую линию в системе.
Текст материала опубликован на письмом Федеральной службы по труду и занятости (Роструда) от 02 июля 2015 г. N 2169-ТЗ.
Открыть документ в системе ГАРАНТ