- Главная
- Вопрос: Пока была в отпуске по уходу за ребенком до 1,5 лет мой отдел сократили. Я вышла на работу в 1,6 ребенку, предложили увольнение по соглашению сторон. Я отказалась, т.к хочу работать с прежней зарплатой и обязанностями. Мне говорят, что платить не за что (хотя отдел по факту есть, но с другими сотрудниками). Как мне обезопасить себя в этом случае? (информационный портал Роструда "Онлайнинспекция.РФ", май 2019 г.)
Вопрос: Пока была в отпуске по уходу за ребенком до 1,5 лет мой отдел сократили. Я вышла на работу в 1,6 ребенку, предложили увольнение по соглашению сторон. Я отказалась, т.к хочу работать с прежней зарплатой и обязанностями. Мне говорят, что платить не за что (хотя отдел по факту есть, но с другими сотрудниками). Как мне обезопасить себя в этом случае? (информационный портал Роструда "Онлайнинспекция.РФ", май 2019 г.)
Документ отсутствует в свободном доступе.
Вы можете заказать текст документа и получить его прямо сейчас.
Заказать
Чтобы приобрести систему ГАРАНТ, оставьте заявку и мы подберем для Вас индивидуальное решение
Если вы являетесь пользователем системы ГАРАНТ, то Вы можете открыть этот документ прямо сейчас, или запросить его через Горячую линию в системе.
Текст материала опубликован на письмом Федеральной службы по труду и занятости (Роструда) от 02 июля 2015 г. N 2169-ТЗ.
Открыть документ в системе ГАРАНТ