- Главная
- Вопрос: Работодателем проведена аттестация работников, но при этом результаты аттестации работодателем в нарушении утвержденного Положения об аттестации работников не оформлены. Согласно пояснений, данных работодателем, в связи с тем, что результаты аттестации не оформлены, то аттестация является несостоявшейся. Правомерны ли действия работодателя, выразившиеся в отказе оформления результатов аттестации? Установлена ли ответственность работодателя за нарушение порядка аттестации работников? 3. Куда жаловаться на нарушение своих прав при проведении работодателем "ложных аттестаций работников"? (информационный портал Роструда "Онлайнинспекция.РФ", май 2019 г.)
Вопрос: Работодателем проведена аттестация работников, но при этом результаты аттестации работодателем в нарушении утвержденного Положения об аттестации работников не оформлены. Согласно пояснений, данных работодателем, в связи с тем, что результаты аттестации не оформлены, то аттестация является несостоявшейся. Правомерны ли действия работодателя, выразившиеся в отказе оформления результатов аттестации? Установлена ли ответственность работодателя за нарушение порядка аттестации работников? 3. Куда жаловаться на нарушение своих прав при проведении работодателем "ложных аттестаций работников"? (информационный портал Роструда "Онлайнинспекция.РФ", май 2019 г.)
Документ отсутствует в свободном доступе.
Вы можете заказать текст документа и получить его прямо сейчас.
Заказать
Чтобы приобрести систему ГАРАНТ, оставьте заявку и мы подберем для Вас индивидуальное решение
Если вы являетесь пользователем системы ГАРАНТ, то Вы можете открыть этот документ прямо сейчас, или запросить его через Горячую линию в системе.
Текст материала опубликован на письмом Федеральной службы по труду и занятости (Роструда) от 02 июля 2015 г. N 2169-ТЗ.
Открыть документ в системе ГАРАНТ