• ТЕКСТ ДОКУМЕНТА
  • АННОТАЦИЯ
  • ДОПОЛНИТЕЛЬНАЯ ИНФОРМАЦИЯ ДОП. ИНФОРМ.

Вопрос: Работодатель формально изменил коллективный договор. В новый коллективный договор внесены условия, ухудшающие положение работников по сравнению с прежним коллективным договором. В частности в новый договор внесены следующие изменения: "Работодатель вправе доставлять своим транспортом рабочих на работу и с работы", а в прежнем коллективный договоре было указано что: "Работодатель обязан доставлять своим транспортом рабочих на работу и с работы". В связи с чем уже несколько дней работодатель не возит автобусом рабочих. При этом собрания работников и избрания представителя работников фактически не проводилось. Но формально на коллективном... (информационный портал Роструда "Онлайнинспекция.РФ", июнь 2019 г.)

Документ отсутствует в свободном доступе.
Вы можете заказать текст документа и получить его прямо сейчас.

Заказать

Чтобы приобрести систему ГАРАНТ, оставьте заявку и мы подберем для Вас индивидуальное решение

Если вы являетесь пользователем системы ГАРАНТ, то Вы можете открыть этот документ прямо сейчас, или запросить его через Горячую линию в системе.

 

Текст материала опубликован на информационном портале Роструда "Онлайнинспекция.РФ" и размещен в Системе ГАРАНТ в соответствии с письмом Федеральной службы по труду и занятости (Роструда) от 02 июля 2015 г. N 2169-ТЗ.