- Главная
- Вопрос: В трудовом договоре оплата труда прописана следующим образом: Работнику устанавливается следующая заработная плата (с учетом распространяющейся на работника системы оплаты труда, действующей у работодателя): - система оплаты - сдельная - разряд оплаты - 5 разряд - часовая тарифная ставка в размере 74 руб. 11 коп. Оплата труда работника осуществляется исходя из фактически отработанного времени на основании табеля учета рабочего времени. По факту в расчетных листах оплата труда отражается следующим образом... (информационный портал Роструда "Онлайнинспекция.РФ", январь 2019 г.)
Вопрос: В трудовом договоре оплата труда прописана следующим образом: Работнику устанавливается следующая заработная плата (с учетом распространяющейся на работника системы оплаты труда, действующей у работодателя): - система оплаты - сдельная - разряд оплаты - 5 разряд - часовая тарифная ставка в размере 74 руб. 11 коп. Оплата труда работника осуществляется исходя из фактически отработанного времени на основании табеля учета рабочего времени. По факту в расчетных листах оплата труда отражается следующим образом... (информационный портал Роструда "Онлайнинспекция.РФ", январь 2019 г.)
Документ отсутствует в свободном доступе.
Вы можете заказать текст документа и получить его прямо сейчас.
Заказать
Чтобы приобрести систему ГАРАНТ, оставьте заявку и мы подберем для Вас индивидуальное решение
Если вы являетесь пользователем системы ГАРАНТ, то Вы можете открыть этот документ прямо сейчас, или запросить его через Горячую линию в системе.
Текст материала опубликован на письмом Федеральной службы по труду и занятости (Роструда) от 02 июля 2015 г. N 2169-ТЗ.
Открыть документ в системе ГАРАНТ