- Главная
- Вопрос: Должны ли мы проводить внеплановую СОУТ: если из штата выводится одна должность (специалист-эксперт), по рабочему месту которой была проведена СОУТ в 2016 году, и вводится другая должность (главный специалист-эксперт) на этом же рабочем месте (условия труда не менялись) с этим же продолжающим с 2016 года работу специалистом? Если из штата выводится одна должность (главный специалист-эксперт), по рабочему месту которой была проведена СОУТ в 2016 году... (информационный портал Роструда "Онлайнинспекция.РФ", февраль 2019 г.)
Вопрос: Должны ли мы проводить внеплановую СОУТ: если из штата выводится одна должность (специалист-эксперт), по рабочему месту которой была проведена СОУТ в 2016 году, и вводится другая должность (главный специалист-эксперт) на этом же рабочем месте (условия труда не менялись) с этим же продолжающим с 2016 года работу специалистом? Если из штата выводится одна должность (главный специалист-эксперт), по рабочему месту которой была проведена СОУТ в 2016 году... (информационный портал Роструда "Онлайнинспекция.РФ", февраль 2019 г.)
Документ отсутствует в свободном доступе.
Вы можете заказать текст документа и получить его прямо сейчас.
Заказать
Чтобы приобрести систему ГАРАНТ, оставьте заявку и мы подберем для Вас индивидуальное решение
Если вы являетесь пользователем системы ГАРАНТ, то Вы можете открыть этот документ прямо сейчас, или запросить его через Горячую линию в системе.
Текст материала опубликован на информационном портале Роструда "Онлайнинспекция.РФ" и размещен в Системе ГАРАНТ в соответствии с письмом Федеральной службы по труду и занятости (Роструда) от 02 июля 2015 г. N 2169-ТЗ.
Открыть документ в системе ГАРАНТ