- Главная
- Вопрос: К нам в организацию для трудоустройства обратился гражданин Украины. Он имеет на руках патент на работу и миграционную карту. Срок действия миграционной карты истек 10.02.19. Кандидат имеет на руках письмо миграционной службы о том, что ему будет продлен срок миграционной карты при условии его официального трудоустройства. Однако, на сегодняшний день срок миграционной карты истек, т.е. гражданин находится на территории РФ незаконно. Имеет ли право организация принять на работу такого гражданина? Или это будет рассмотрено как нарушение законодательства? (информационный портал Роструда "Онлайнинспекция.РФ", февраль 2019 г.)
Вопрос: К нам в организацию для трудоустройства обратился гражданин Украины. Он имеет на руках патент на работу и миграционную карту. Срок действия миграционной карты истек 10.02.19. Кандидат имеет на руках письмо миграционной службы о том, что ему будет продлен срок миграционной карты при условии его официального трудоустройства. Однако, на сегодняшний день срок миграционной карты истек, т.е. гражданин находится на территории РФ незаконно. Имеет ли право организация принять на работу такого гражданина? Или это будет рассмотрено как нарушение законодательства? (информационный портал Роструда "Онлайнинспекция.РФ", февраль 2019 г.)
Документ отсутствует в свободном доступе.
Вы можете заказать текст документа и получить его прямо сейчас.
Заказать
Чтобы приобрести систему ГАРАНТ, оставьте заявку и мы подберем для Вас индивидуальное решение
Если вы являетесь пользователем системы ГАРАНТ, то Вы можете открыть этот документ прямо сейчас, или запросить его через Горячую линию в системе.
Текст материала опубликован на письмом Федеральной службы по труду и занятости (Роструда) от 02 июля 2015 г. N 2169-ТЗ.
Открыть документ в системе ГАРАНТ