- Главная
- Вопрос: В организации (аптечный пункт) была проведена специальная оценка. По результатам оценки на всех рабочих местах, включая рабочее место заведующей аптечным складом и фармацевта, были установлены допустимые условия труда. Однако, ГИТ не приняла декларацию для данным мест, ссылаясь на Список, утвержденный Постановлением ГосКом совета министров СССР от 25.10.1974 N 298/П-22. Однако, в силу норм, содержащихся в статьях 219 и 423 Трудового кодекса, если по результатам специальной оценки условий труда установлены оптимальные (1 класс) или допустимые (2 класс) условия труда, относящиеся к безопасным, положения Списка не могут применяться... (информационный портал Роструда "Онлайнинспекция.РФ", январь 2019 г.)
Вопрос: В организации (аптечный пункт) была проведена специальная оценка. По результатам оценки на всех рабочих местах, включая рабочее место заведующей аптечным складом и фармацевта, были установлены допустимые условия труда. Однако, ГИТ не приняла декларацию для данным мест, ссылаясь на Список, утвержденный Постановлением ГосКом совета министров СССР от 25.10.1974 N 298/П-22. Однако, в силу норм, содержащихся в статьях 219 и 423 Трудового кодекса, если по результатам специальной оценки условий труда установлены оптимальные (1 класс) или допустимые (2 класс) условия труда, относящиеся к безопасным, положения Списка не могут применяться... (информационный портал Роструда "Онлайнинспекция.РФ", январь 2019 г.)
Документ отсутствует в свободном доступе.
Вы можете заказать текст документа и получить его прямо сейчас.
Заказать
Чтобы приобрести систему ГАРАНТ, оставьте заявку и мы подберем для Вас индивидуальное решение
Если вы являетесь пользователем системы ГАРАНТ, то Вы можете открыть этот документ прямо сейчас, или запросить его через Горячую линию в системе.
Текст материала опубликован на письмом Федеральной службы по труду и занятости (Роструда) от 02 июля 2015 г. N 2169-ТЗ.
Открыть документ в системе ГАРАНТ