- Главная
- Вопрос: В Приказе о возложении обязанностей начальника отдела на время его отсутствия в части доплаты указано следующее: "...и установить Иванову доплату к должностному окладу в размере 50%". От чьего оклада исчисляются эти 50%, от оклада Иванова или начальника отдела? От чьего оклада они должны быть установлены? Не является ли дискриминацией установление доплаты в процентах не от оклада по замещаемой должности если разные сотрудники замещающие начальника получают процент от своего оклада (он у всех разный)? (информационный портал Роструда "Онлайнинспекция.РФ", март 2019 г.)
Вопрос: В Приказе о возложении обязанностей начальника отдела на время его отсутствия в части доплаты указано следующее: "...и установить Иванову доплату к должностному окладу в размере 50%". От чьего оклада исчисляются эти 50%, от оклада Иванова или начальника отдела? От чьего оклада они должны быть установлены? Не является ли дискриминацией установление доплаты в процентах не от оклада по замещаемой должности если разные сотрудники замещающие начальника получают процент от своего оклада (он у всех разный)? (информационный портал Роструда "Онлайнинспекция.РФ", март 2019 г.)
Документ отсутствует в свободном доступе.
Вы можете заказать текст документа и получить его прямо сейчас.
Заказать
Чтобы приобрести систему ГАРАНТ, оставьте заявку и мы подберем для Вас индивидуальное решение
Если вы являетесь пользователем системы ГАРАНТ, то Вы можете открыть этот документ прямо сейчас, или запросить его через Горячую линию в системе.
Текст материала опубликован на письмом Федеральной службы по труду и занятости (Роструда) от 02 июля 2015 г. N 2169-ТЗ.
Открыть документ в системе ГАРАНТ