- Главная
- Вопрос: Если директор является единственным учредителем автономной некоммерческой организации (форма организации - АНО, а не ООО), кто будет выступать в роли работодателя при заключении трудового договора с директором? Если трудовой договор не заключать, а директор будет действовать только на основании протокола, то без трудового договора нет права получать социальный пакет, зарплату и надбавки? (информационный портал Роструда "Онлайнинспекция.РФ", март 2019 г.)
Вопрос: Если директор является единственным учредителем автономной некоммерческой организации (форма организации - АНО, а не ООО), кто будет выступать в роли работодателя при заключении трудового договора с директором? Если трудовой договор не заключать, а директор будет действовать только на основании протокола, то без трудового договора нет права получать социальный пакет, зарплату и надбавки? (информационный портал Роструда "Онлайнинспекция.РФ", март 2019 г.)
Документ отсутствует в свободном доступе.
Вы можете заказать текст документа и получить его прямо сейчас.
Заказать
Чтобы приобрести систему ГАРАНТ, оставьте заявку и мы подберем для Вас индивидуальное решение
Если вы являетесь пользователем системы ГАРАНТ, то Вы можете открыть этот документ прямо сейчас, или запросить его через Горячую линию в системе.
Текст материала опубликован на письмом Федеральной службы по труду и занятости (Роструда) от 02 июля 2015 г. N 2169-ТЗ.
Открыть документ в системе ГАРАНТ