- Главная
- Вопрос: Я работаю в должности медицинская сестра постовая на 1,0 ставки. С 04.08.2018 согласно приказа от 04.06.2018 переведена на 2/3 заработной платы. В декабре написала заявление на подработку в поликлинике медсестрой процедурного кабинета на 0,25 ставки, приказа не поступало, но была устная договорённость с руководством. Свою работу я выполняла, расчетные листы за декабрь не поступали, получила только сейчас уже за январь и узнала, что подработка вообще мне не положена, так как стационар закрыт и мне платят только 2/3 заработной платы. Прав ли мой работодатель, и как долго я могу находиться на 2/3 заработной платы? (информационный портал Роструда "Онлайнинспекция.РФ", март 2019 г.)
Вопрос: Я работаю в должности медицинская сестра постовая на 1,0 ставки. С 04.08.2018 согласно приказа от 04.06.2018 переведена на 2/3 заработной платы. В декабре написала заявление на подработку в поликлинике медсестрой процедурного кабинета на 0,25 ставки, приказа не поступало, но была устная договорённость с руководством. Свою работу я выполняла, расчетные листы за декабрь не поступали, получила только сейчас уже за январь и узнала, что подработка вообще мне не положена, так как стационар закрыт и мне платят только 2/3 заработной платы. Прав ли мой работодатель, и как долго я могу находиться на 2/3 заработной платы? (информационный портал Роструда "Онлайнинспекция.РФ", март 2019 г.)
Документ отсутствует в свободном доступе.
Вы можете заказать текст документа и получить его прямо сейчас.
Заказать
Чтобы приобрести систему ГАРАНТ, оставьте заявку и мы подберем для Вас индивидуальное решение
Если вы являетесь пользователем системы ГАРАНТ, то Вы можете открыть этот документ прямо сейчас, или запросить его через Горячую линию в системе.
Текст материала опубликован на письмом Федеральной службы по труду и занятости (Роструда) от 02 июля 2015 г. N 2169-ТЗ.
Открыть документ в системе ГАРАНТ