- Главная
- Вопрос: Согласно ПВТР имеется перечень должностей с режимом гибкого рабочего времени: пн. - пт. с 15.00 ч до 8.30 ч следующих суток, сб. - вс. и в праздничные нерабочие дни - с 8.30 ч до 8.30 ч следующих суток. Чередование смен: сутки (смена) через двое суток. Предоставляется перерыва для отдыха и приема пищи в рабочее время. Применяется суммированный учет рабочего времени. Учетный период - 1 месяц. Как правильно прописать в трудовых договорах с работниками данный график работы? (информационный портал Роструда "Онлайнинспекция.РФ", октябрь 2018 г.)
Вопрос: Согласно ПВТР имеется перечень должностей с режимом гибкого рабочего времени: пн. - пт. с 15.00 ч до 8.30 ч следующих суток, сб. - вс. и в праздничные нерабочие дни - с 8.30 ч до 8.30 ч следующих суток. Чередование смен: сутки (смена) через двое суток. Предоставляется перерыва для отдыха и приема пищи в рабочее время. Применяется суммированный учет рабочего времени. Учетный период - 1 месяц. Как правильно прописать в трудовых договорах с работниками данный график работы? (информационный портал Роструда "Онлайнинспекция.РФ", октябрь 2018 г.)
Документ отсутствует в свободном доступе.
Вы можете заказать текст документа и получить его прямо сейчас.
Заказать
Чтобы приобрести систему ГАРАНТ, оставьте заявку и мы подберем для Вас индивидуальное решение
Если вы являетесь пользователем системы ГАРАНТ, то Вы можете открыть этот документ прямо сейчас, или запросить его через Горячую линию в системе.
Текст материала опубликован на информационном портале Роструда "Онлайнинспекция.РФ" и размещен в Системе ГАРАНТ в соответствии с письмом Федеральной службы по труду и занятости (Роструда) от 02 июля 2015 г. N 2169-ТЗ.
Открыть документ в системе ГАРАНТ