- Главная
- Вопрос: Для соблюдения процедуры сокращения нужно ли предлагать вакантные ставки по научным должностям, замещение которых возможно только по результатам конкурса в соответствии со ст. 336.1 ТК РФ, приказа Минобразования РФ от 02.09.2015 г. N 937? А если проведение конкурса и замещение вакантных научных должностей в ближайшее время не планировалось научным учреждением обязательно ли в таком случае объявление конкурса? (информационный портал Роструда "Онлайнинспекция.РФ", ноябрь 2018 г.)
Вопрос: Для соблюдения процедуры сокращения нужно ли предлагать вакантные ставки по научным должностям, замещение которых возможно только по результатам конкурса в соответствии со ст. 336.1 ТК РФ, приказа Минобразования РФ от 02.09.2015 г. N 937? А если проведение конкурса и замещение вакантных научных должностей в ближайшее время не планировалось научным учреждением обязательно ли в таком случае объявление конкурса? (информационный портал Роструда "Онлайнинспекция.РФ", ноябрь 2018 г.)
Документ отсутствует в свободном доступе.
Вы можете заказать текст документа и получить его прямо сейчас.
Заказать
Чтобы приобрести систему ГАРАНТ, оставьте заявку и мы подберем для Вас индивидуальное решение
Если вы являетесь пользователем системы ГАРАНТ, то Вы можете открыть этот документ прямо сейчас, или запросить его через Горячую линию в системе.
Текст материала опубликован на информационном портале Роструда "Онлайнинспекция.РФ" и размещен в Системе ГАРАНТ в соответствии с письмом Федеральной службы по труду и занятости (Роструда) от 02 июля 2015 г. N 2169-ТЗ.
Открыть документ в системе ГАРАНТ